关于鸠江区政协八届三次会议第26号提案办理情况答复的函

     办理类别：A

肖勤委员：

首先，非常感谢您对区政府工作的关心和支持。

您提出的《关于北湾智能制造产业园高技能人才培养和引进的建议》的提案收悉，经研究，现将办理情况答复如下：

一、工作开展情况

（一）推进校企合作，促进人才培育

目前我区已与省内外近30所高等院校签订政校合作协议，合作高校朋友圈不断扩大。鸠江区与安徽工程大学建立深度战略合作，每年区财政投入1000万元用于校地共建人才培养、产教融合、科技攻关、项目合作等。推进天马微电子等重点企业与安徽工程大学、芜湖职业技术学院、安徽机电职业技术学院、云南外事外语职业学院、云南省电子信息高级技工学校开展校企合作订单班或共建产教融合教学实习基地，促进人才培育与引进。同时，开展“万名学子进鸠江”系列促进就业认知行动，安徽工程大学、安徽工业大学、安徽理工大学、湘潭大学、江南大学等十余所高校累计2000余名师生来鸠参访，开展城市认知、产业认知、就业认知等活动，唱响人才与城市“结缘”鸠江声音，搭建起人才与城市双向奔赴的平台。对接安徽商贸职业技术学院、芜湖职业技术学院、安徽工程大学、安徽师范大学、芜湖奇瑞技工学校开展在校学生技能等级认定工作，2023年以来，共认定中级工294人、高级工659人，极大提升了市内高校、技工院校学生技能水平，扩大了我区技能人才储备。

（二）出台技能强区政策，鼓励引进高技能人才

2024年我区出台了《鸠江区技能强区建设若干政策》，支持和鼓励企业引进高技能人才。对引进拔尖技能人才的企业最高给予30万元引才补助。对从省外引进急需紧缺的高级工、技师和高级技师的企业，分别按5000元/人、10000元/人和20000元/人的标准给予一次性引才补助。企业在岗职工在2022年9月1日以后新取得技师、高级技师职业资格证书或职业技能等级证书，可分别按照3500元/人、5000元/人的标准申领一次性技能提升补贴。对于急需紧缺工种岗位在《鸠江区技能强区建设若干政策》发布实施后新取得高级工、技师、高级技师职业资格证书或职业技能等级证书的区内企业在岗参保职工，可向区人社局申请企业高技能人才岗位补助政策。

同时芜湖市紫云英高层次人才政策对企业引进高技能人才也给予一定的政策支持。企业引进高技能人才符合芜湖市高层次人才分类目录中相应层次的，企业可根据给予人才首年度薪酬的50%享受引才补贴。人才本人可享受购房补贴或生活补贴。购房补贴标准为：A 层次人才给予购房款 80%最高 150万元一次性补贴；B 层次人才给予购房款 50%最高 80 万元补贴；C 层次人才给予购房款 30%最高 40 万元补贴。生活补贴标准为：A 层次人才每人每月补贴7000 元；B 层次第 1、2、3 类人才每人每月补贴 6000 元，第 4、5 类人才每人每月补贴 4000 元；C 层次第 1、2 类人才每人每月补贴2000元；第 3、4 类人才每人每月补贴 1500 元；第 5 类人才每人每月补贴 1000 元，补贴三年。

（三）大力推行职业技能培训，引导企业推进技能人才评价工作

为不断提升劳动者就业技能水平，优化企业人力资源结构，保障就业形势稳定向好发展，2023年以来，我区共开展企业高级工岗位技能提升培训48期，培训学员1358人，培训工种涉及电工、钳工、电子商务师、企业人力资源管理师等多个工种，培训结业后及时组织开展技能评价工作。去年以来新增高技能人才2221人，新增高技能人才数位居全市前列。同时，我区积极对接市级部门，明确详细、可量化且具有针对性的技能认定标准，涵盖技能水平、工作经验等多个方面，鼓励企业自主申报成立职业技能等级评价机构，引导企业建立完整的技能人才培养、评价、使用、激励机制，对通过评价获得相应技能等级的人才给予奖励，如薪酬提升、晋升机会等，激发员工动力，促进更多优秀的技能型人才投身北湾智能制造产业园产业一线，实现园区高技能人才的良性循环。

二、下一步工作打算

（一）持续推进校企合作，培养企业技能型人才

不断加强北湾智能制造产业园区企业与职业院校的合作，推行产教融合、工学结合的培养模式。针对产教融合实习转就业的学生，在企业正式就业并符合技能培训条件的，鼓励企业开展新录用人员岗前技能培训及在岗职工技能提升培训。培训机构根据与企业签订的培训协议负责设计培训方案和教学计划，承担专业理论知识和实际技能操作培训的教学任务。企业负责提供相应的实操设备和培训场地，保证培训学员能够参加系统的专业理论知识学习和技能训练。区人社局按规定给予企业培训补贴，降低企业培训成本，提升员工技能水平。

（二）持续推进企业岗位技能培训，提升员工技能水平

鼓励北湾智能制造产业园区企业根据实际需求自主建设职工培训中心，建立完善的内部培训体系，为员工提供持续技能提升的机会。对于与企业签订12个月以上劳动合同且依法连续缴纳企业职工基本养老保险费1年以上的员工，企业可申请开展高级工岗位技能提升培训，根据职工培训后取得高级工技能类国家职业资格证书及职业技能等级证书人数，按照2000元/人的补贴标准给予企业培训补贴。

（三）强化政策宣传，营造崇尚技能的社会氛围。

充分利用广播、电视、报纸等多种新闻媒体，广泛宣传技能人才的重要作用和突出贡献，宣传各行各业的技术能手和技能尖子的事迹，在全社会营造尊重劳动、崇尚技能的良好氛围。大力宣传技能人才培养和激励政策，举办各类职业技能竞赛活动，激发人才提升技能的积极性，增强技能人才的政治认同、思想认同、情感认同，引导更多的劳动者投身产业一线，走技能成才之路。

主办单位：区人社局      负责人：肖宗明

联系人：陈蕾           电话：0553-5968335

鸠江区人力资源和社会保障局

2024年6月7日