鸠江区人力资源市场2025年4月30日周三市场招聘信息发布

招聘时间：2025年4月30日上午8:30-11:00 

咨询电话：0553—5900808、5960061 

招聘地点：鸠江区就业创业一站式服务中心（祥盛路十里创业园对面）

№01★芜湖长鹏汽车零部件有限公司★

联系人：朱女士

联系电话：15309636304

质量检验员/测试员4名  

岗位要求：

1、熟练运用各种测量工具；2、一年以上过程检验各种经验，熟悉产品检验流程 3.熟练使用office软件

综合薪资：薪资范围5000-7000。

福利说明：五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、项目奖金。

普工/操作工10名  

岗位要求：

1、生产线操作岗位，负责根据操作规程，操作机器设备完成生产任务的工作人员 12小时两班倒。

综合薪资：薪资范围6000-10000。

福利说明：五险一金，夜班津贴，高温补助，节日福利。

公司地址：芜湖长鹏汽车零部件有限公司。

№02★芜湖市华益阀门制造有限公司★

联系人：沈先生

联系电话：13615534251

质量检验员/测试员1名  

岗位要求：

1、负责产品出厂检验，记录检验数据。

综合薪资：薪资面议。

福利说明：长白班，单休，厂车接送或交通补贴，免费工作餐，试用期转正后购买五险。

工程/机械绘图员1名  

岗位要求：

1、熟练操作CAD等绘图软件，有经验者优先。

综合薪资：薪资面议。

福利说明：长白班，单休，厂车接送或交通补贴，免费工作餐，试用期转正后购买五险。

公司地址：芜湖市永镇路165号。  

№03★芜湖凯普汽车电子有限公司★

联系人：储女士

联系电话：19855356636

质量检验员/测试员 10名  

岗位要求：

1、原则性强；有进取心；有过内饰件、电子电气件质量检验工作经验优先，熟悉质量流程；具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作；具有较强的责任心和细心，能够准确识别产品质量问题；能够熟练操作相关质量检测工具和设备； 具有良好的问题解决能力，能够迅速应对和处理产品质量问题。

综合薪资：薪资范围5500-7500。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等。

仓库管理员 3名  

岗位要求：

1、出货管理。接收PMC出货指令，将货物按要求进行倒箱、打包、贴标签等操作，将货物发出；数据整理。出库数据整理汇总，对内反馈；成品库存监控。监控成品实物，保证帐实一致；成品库存不足时提前预警；三方仓库存监控。与三方仓对接，保证帐实一致，出入库数据核对。

综合薪资：薪资范围5500-7500。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等。

生产主管/督导/组长/领班 2名  

岗位要求：

1、负责制定生产计划，并监督生产流程，确保生产任务按时完成； - 协调各部门的工作，提高生产效率和产品质量；对生产过程进行监控，及时发现并解决问题，保障生产安全；对员工进行培训和指导，提升团队整体素质和技能水平；负责生产成本控制，提高生产效益； 参与产品开发和改进，提升产品的市场竞争力。具有良好的沟通协调能力和团队管理能力； 熟悉生产流程和生产管理知识，具有丰富的生产管理经验；具备较强的问题解决能力和决策能力；有良好的成本意识和质量意识；大专及以上学历，机械制造、工业工程等相关专业优先；能够适应加班。

综合薪资：薪资范围7000-12000。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等。

维修工程师 2名  

岗位要求：

1、执行设备日/周/月保养计划（如润滑、清洁、紧固），记录维护数据并反馈异常；校准设备关键参数（如温度、压力、速度），确保符合工艺标准；第一时间到现场处理设备异常，恢复正常生产。

综合薪资：薪资范围5500-10000。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等。

物料主管/专员 2名  

岗位要求：

1、负责物料的配送管理，确保物料供应的及时性和准确性，控制物料库存成本。    

综合薪资：薪资范围5500-7500。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等。

物流专员/助理 2名  

岗位要求：

1、物料配送。接收PMC出料单进行配料，按照生产线边可容纳数量将物料配送至线边，剩余数量按生产线报缺进行配送，需不定时在产线巡逻（先进先出原则）；原材料库存监控。监控原材料实物，保证帐实一致；原材料库存不足时提前预警；线边物料回收。生产结束后，及时将线边剩余物料清回仓库。

综合薪资：薪资范围5500-7500。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等。

理货员 2名  

岗位要求：

1、到货接收。核对送货单（订单号、物料编码、数量）与实物一致性，扫码入库；单据整理留存。来料送货单签字留存，对收货数据进行整理汇总，对内反馈；领导安排。完成领导交办的其它任务。

综合薪资：薪资范围5500-7500。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等；公司提供公平、公开、公正的竞争氛围和完善的晋升通道，建立了以业绩为导向的职业发展路径；公司有立体化的职业培训体系，全面覆盖各层级员工，针对应届毕业生提供师带徒培训、部门及公司级专业技术提升培训。

生产物料管理（PMC) 2名  

岗位要求：

1、客户交付：客户沟通：按照PMC需求，与客户进行沟通；异常情况：处理内部及客户端影响交付的异常情况（如：客户端对周转箱、托盘的要求，标签粘贴错误等）；物流协调：按照需求到货时间预约物流，安排发货；交付闭环：发货后跟进货物状态，确保及时入库； 物料管理：采购周期：熟悉供应商各物料的备料、生产、运输周期，与供应商沟通；物料拉动：根据PMC排出的物料需求，给供应商下达月度预测、半月预示及周排产计划，按周预示计划进行物料拉动及跟进到货情况；库存监控：对库内原材料、总成产品的出入库数据及库存数据进行监控，保证库存物料足够生产交付（包括三方仓库存）；对账（货物）：核对客户入库、我司出货数据及结算数据，若有差异，寻找原因，将差异控制在合理范围内。将数据进行整理保存。

综合薪资：薪资范围5500-8000。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等；公司提供公平、公开、公正的竞争氛围和完善的晋升通道，建立了以业绩为导向的职业发展路径；公司有立体化的职业培训体系，全面覆盖各层级员工，针对应届毕业生提供师带徒培训、部门及公司级专业技术提升培训。

生产文员 2名  

岗位要求：

1、文件管理：负责生产部门各类文件、资料的整理、归档和保管工作，确保文件资料的完整性和准确性，便于随时查阅；数据统计与分析。收集、整理和统计生产过程中的各类数据，如产量、质量、工时、物料消耗等，确保数据的真实性和准确性；人员与部门协调。负责生产部门员工的考勤管理，统计员工的出勤情况，核算加班工时等，为工资核算提供准确数据；绩效管理：建立科学合理的绩效考核体系，对生产部门员工的工作表现进行定期评估和考核，激励员工积极工作，提高工作绩效。

综合薪资：薪资范围5500-7500。

福利说明：五险一金、年终奖金、绩效奖金、各类员工活动等；公司提供公平、公开、公正的竞争氛围和完善的晋升通道，建立了以业绩为导向的职业发展路径；公司有立体化的职业培训体系，全面覆盖各层级员工，针对应届毕业生提供师带徒培训、部门及公司级专业技术提升培训。

公司地址：安徽省芜湖市鸠江区东联大厦11楼A18。