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一次性工作奖励

来信人: 基层医疗
来信时间: 2019-10-08
来信内容: 关于2018一次性工作奖励发放的问题,为何我区唯独基层医疗只按照一半发放?领导说是因为我们有收支结余,想问问这样的理由有相关文件规定吗?为何要把基层医疗该发放的一次性工作奖励强行于收支结余捆绑在一起?根据 财社(2015)933文件也明确规定基层医疗待遇:1.人员经费按照当地同类事业单位水平发放 2.医疗收入返还作为奖励发放(为了调动基层医疗人员积极性,由原来的收支两条线改为收支结余),也说明了基层医疗收入比当地同类事业单位多出收支结余!而我区事业单位发放的一次性工作奖励偏偏与基层医疗的收支结余捆绑,这是为何?据了解,我省有很多地区基层医疗发放的收支结余与一次性工作奖励是毫不相干,是按照当地事业单位水平发放的!最近,听说政府机关事业单位也发了招商奖15000,试问基层医疗发吗?为何招商奖不与一次性工作奖励捆绑,而基层医疗的收支结余却要与一次性工作奖励捆绑?
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